Feriepengene dine er ikke en gave fra arbeidsgiver. Det er lønn du allerede har
tjent — satt til side i fjor, utbetalt nå. Systemet er enklere enn ryktene tilsier,
men to detaljer forvirrer nesten alle: opptjeningsåret og trekkfritaket.

## Grunnprinsippet

For hver krone du tjener i lønnsoppgjøret, settes det av en andel i feriepenger.
Andelen kalles feriepengeprosenten, og den bestemmes av hvilken ferieordning du har:

| Ordning | Prosent |
| --- | --- |
| Lovens minimum (4 uker + 1 dag) | 10,2 % |
| Tariffestalt (5 uker) | 12 % |
| Over 60 år, lovens minimum | minst 12,5 % |
| Over 60 år, tariffestalt (5 uker) | 14,3 % |

Kilde: Arbeidstilsynet. Regn ut dine egne tall i{' '}
feriepengekalkulatoren vår.

## Opptjeningsåret: pengene er fra fjoråret

Her snur de fleste hodet feil vei. Feriepengene som utbetales i juni 2026, er tjent
opp i **2025**. Kalenderåret bak heter opptjeningsåret; året ferien tas og pengene
utbetales heter ferieåret.

Konsekvensen er praktisk: Startet du i ny jobb i november 2025, har du bare to måneders
lønn som grunnlag for feriepengene i 2026. Juni blir magre — ikke fordi noe er galt,
men fordi opptjeningsgrunnlaget er lite.

## Utbetalingen

Feriepengene utbetales normalt før ferien, ofte i juni. Mange arbeidsgivere betaler dem
som en egen post på lønnsslippen — og da ser juni-lønnen plutselig veldig stor ut.
Andre spredder utbetalingen over året sammen med lønnen; da blir ikke junilønnen høy,
men du har fått pengene jevnt.

Skatten er allerede trukket når beløpet lander: Feriepenger beskattes som vanlig lønn
i utbetalingsåret.

## Trekkfritak: juni-fellen

Har du ferie med lønn i juni, kan arbeidsgiver kreve **trekkfritak**: Ferielønnen din
trekkes fra, og feriepengene brukes til å dekke opp. Resultatet er at juni totalt sett
gir omtrent normal lønn — ikke dobbel.

Uten trekkfritak får du både ferielønn og feriepenger i juni, men da har du «lånt» av
egne feriepenger resten av året. Ingen av modellene endrer hva du tjener totalt — de
flytter bare tidspunktet.

## Sykepenger og annet grunnlag

Feriepenger opptjenes også på sykepenger, foreldrepenger (med begrensninger),
overtidstimers og bonus. Regelen er enkel: de fleste ytelser som erstatter lønn gir
feriepengeopptjening. Ytelser fra NAV har egne satser — foreldrepenger gir for eksempel
feriepenger etter egne regler via Folketrygdloven.

## Sjekkslippen din

På lønnsslippen skal feriepengeopptjeningen fremgå, enten som egen post eller i
oppsamling. Har du fast lønn og tariffestalt sats, skal 12 prosent av alt du tjener
ligge der ved utgangen av opptjeningsåret. Stemmer ikke tallene, spør lønnsavdelingen
— feil i feriepengeopptjening er blant de vanligste lønnsfeilene.

Regn ut nøyaktig hva du har opptjent — også ved jobbskifte — i{' '}
feriepengekalkulatoren.